Зарплатная комиссия в ИФНС
Обратите внимание, что минимальный размер оплаты труда, действующий на территории Москвы, составляет (Соглашение от 2 декабря 2021 г. «О минимальной заработной плате в городе Москве на 2021 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей»):
Случаи, когда руководителей компаний вызывают на «зарплатные» комиссии, не так уж и редки. Чтобы такие вызовы не мешали работе, надо знать их причину, быть готовым к предъявляемым обвинениям и уметь их парировать.
Вызов на зарплатную комиссию
ВАЖНО! Предложения зарплатной комиссии носят рекомендательный характер. То есть руководитель компании не обязан их исполнять. Однако он должен иметь в виду, что комиссия может направить собранную информацию в органы контроля. В этом случае в отношении компании может быть назначено наказание. В частности, это административное наказание: штраф в размере 30 000–50 000 рублей.
- Узаконивание фактического заработка.
- Легализация взаимоотношений между работодателем и трудящимся.
- Ликвидация долга по зарплате перед трудящимися.
- Уравнивание зарплат по отрасли.
- Полноценная выплата налогов фирмой.
- Легализация «черной» и «серой» зарплаты.
Зарплатная комиссия и — как ее — проходить
Это пересказ реального диалога. Не думаем, что налоговая прямо на комиссии запросит документы, которые подтверждают накопления, но может. Поэтому не советуем наобум говорить: «Я живу на сбережения, деньги жены или наследство», — налоговая может всё перепроверить.
Небольшая юридическая компания, у нее есть дизайнер. У дизайнера нет работы на полную ставку: компания не проводит каждый день акции и не дает рекламу. Поэтому компания оформила дизайнера на четверть ставки, за это время он успевает сделать небольшие задачи.
Легализация заработной платы в 2021 году: ждите вызов на зарплатные комиссии
Далее в статье мы детально рассмотрим процесс проведения «зарплатных» комиссий по легализации зарплаты в администрации и налоговой, а также расскажем, к чему должны подготовиться юридические лица и их руководители, получив вызов на комиссию по легализации заработной платы.
Работодатель, отправляющийся на комиссии по легализации зарплаты, должен подготовиться к тому, чтобы предоставить внятное пояснение причины сниженной зарплаты сотрудника, чтобы избежать неверных выводов членов комиссии о том, что зарплата была начислена необоснованно, так как выводы делаются на основании общей статистики.
Зарплатная комиссия в ИФНС
Однако каждая ситуация настолько уникальна, что готовый рецепт дать сложно. В идеале интересы компании на комиссии по вопросам легализации должен представлять и защищать опытный эксперт в области налогообложения и налогового права.
Если по любым расчетам выходит, что ваш среднестатистический работник получает меньше регионального минимума, то проблемы могут быть не только с налоговой, но и с прокуратурой. В этом случае в инспекцию правильнее предоставить не действующее штатное расписание, а хотя бы с 1-го числа месяца, следующего за датой заседания комиссии по выплате заработной платы. Естественно, оклады (тарифные ставки) необходимо рассчитать, исходя из региональной минимальной заработной платы.
Из — ИФНС пришел вызов на — комиссию
Во-вторых, от вас все равно не отстанут, а вызовут на комиссию повторно. Если вы снова не явитесь, тогда последует приглашение на комиссию уже в региональное УФНС. Ну а если и этот вызов останется без ответа, тогда выездная проверка вам практически обеспечен Стоит ли говорить, что пренебрежение повторными вызовами на комиссию — это повод для повторных же штрафов для руководителя или ИП.
Если явка на комиссию в назначенный день невозможна по какой-то уважительной причине (например, командировка директора или болезнь главбуха), сообщите об этом в ИФНС, лучше письменно. Заседание, скорее всего, перенесут на другую дату и повторно пришлют уведомление.
Вызов в налоговую на зарплатную комиссию
Также проверяющие зададут все уточняющие вопросы и попросят пояснить список мероприятий, которые компания готова провести для улучшения налоговой ситуации в компании. В нем они отразят рекомендации по устранению нарушений, вызвавших занижение налоговой базы.
Налоговики не прекращают следить за компанией после окончания заседания. Они и дальше будут проверять динамику налоговой нагрузки, численность сотрудников и их зарплаты. Организация снова окажется под угрозой выездной проверки, если проверяющие не увидят положительных тенденций в показателях и компания не предоставит пояснений. Зарегистрирован Федеральной службой по надзору за соблюдением законодательства в сфере массовых коммуникаций и охране культурного наследия.
Какие основания для вызова на зарплатную комиссию в ИФНС
Налоговики назвали новые причины, по которым компанию вызовут на зарплатную комиссию. Они связаны с контролем за страховыми взносами. Мы расскажем, как действовать, чтобы избежать вызова в налоговую. А еще приведем образец пояснений, который поможет вам ответить на вопросы налоговиков.
В табл. 1 ниже вы увидите, на какие показатели теперь обратят внимание ревизоры (письмо ФНС России от 25.07.2021 № ЕД-4-15/14490). Оцените степень вероятности вызова на комиссию вашей компании. Показатели среднеотраслевой зарплаты посмотрите на сайте Росстата.
Новые зарплатные комиссии в ИФНС
Налоговым ведомством цель работы комиссии определена следующим образом: увеличение поступлений НДФЛ и страховых взносов в бюджет путем побуждения налогоплательщиков, налоговых агентов, плательщиков страховых взносов, в отношении которых установлены, в частности, факты неполного отражения в учете хозяйственных операций, несвоевременного (неполного) перечисления НДФЛ и страховых взносов, фальсификации налоговой и бухгалтерской отчетности.
Срок для принятия решения о представлении уточненных налоговых деклараций (расчетов по форме 6-НДФЛ, расчетов по страховым взносам), погашения задолженности по НДФЛ и страховым взносам, представления пояснений, причин и обстоятельств, объясняющих наличие основания для приглашения на комиссию, устанавливается для плательщика в количестве 10 рабочих дней со дня получения информационного письма.
Вызов на зарплатную комиссию
Если явка на комиссию в назначенный день невозможна по какой-то уважительной причине (например, командировка директора или болезнь главбуха), сообщите об этом в ИФНС, лучше письменно. Заседание, скорее всего, перенесут на другую дату и повторно пришлют уведомление.
Прежде чем вызвать руководителя компании для дачи пояснений, налоговики посылают на адрес организации письмо, содержащее требование повысить заработную плату и указание на их средние суммы. И только после этого фирме направляется приглашение на комиссию. Ревизор попросит захватить с собой все документы, подтверждающие выплату заработной платы, а также приказы и штатное расписание организации.
Зарплатная комиссия в ИФНС
В июле 2021 года ФНС запущена специальная программа по дополнительному мониторингу и контролю уплаты НДФЛ и страховых взносов. В рамках программы органы фискальной службы создают специальные комиссии по выявлению фактов выплаты «теневых» зарплат, оплаты труда ниже МРОТ, неоформления трудовых отношений и прочих нарушений. В статье разберем, как работает зарплатная комиссия ФНС, какие ее основные функции, а также выясним, когда ФНС вызывает работодатель на зарплатную комиссию.
Далее в нашей статье мы подробно расскажем о том, что собой представляют «зарплатные» комиссии, к чему готовиться компании и как поступить руководителю, если пришел вызов на комиссию по оплате труда.
В качестве аргументов, свидетельствующих о выплате зарплаты «в конверте», используют свидетельские показания работников, различные ведомости, расчеты (в том числе и в электронном виде), объявления о приеме на работу с обещанием платить большую зарплату.
Зарплатные комиссии создаются в рамках межведомственных комиссий при администрации субъекта РФ и органах местного самоуправления. В состав комиссий входят налоговики, которые отвечают за камеральные и выездные проверки, а также за предпроверочный анализ и взыскание задолженности. Кроме того, в зарплатную комиссию включают представителей органов власти, сотрудников ПФР и ФСС, трудовой инспекции и полицейских.
Вызов на комиссию по низкой заработной плате работников
Чего то я совсем не понимаю?! ну что они хотят? данные о начислении з.платы у них есть что нового я им могу написать? Совсем не понимаю Помогите, если можно простым человеческим языком, а то совсем беда.
Добрый день! Подскажите пожалуйста! Пришло приглашение от налоговиков на комиссию по низкой заработной плате в отношении с уровнем среднеотраслевой заработной платы. Вопрос: Какие документы нужно взять с собой, что конкретно они от меня хотят увидеть; и как написать объяснительное письмо т.е. на что конкретно мне в письме нужно ссылаться дабы подтвердить свою правоту?
P.S: пишут при себе иметь документы содержащие инфо. о фонде оплаты труда и письменное пояснение о низком уровне опл.труда.
Вызов на комиссию в ФНС
Возможно, вас вызвали на так называемую профилактическую комиссию. Требовать на таких комиссиях инспекторы ничего не станут, напротив, расскажут, как хорошо платить налоги. Соответственно, и волноваться перед такой встречей не стоит.
По итогам встречи инспекторы составляют протокол. Его, как правило, представителям организации не выдают, но вы вправе запросить себе копию. В таком протоколе фиксируют рекомендации по устранению нарушений в будущих периодах. Ключевое слово при этом – рекомендации, но по возможности лучше дальнейшие претензии исключить и хотя бы частично постараться выполнить обещанное на комиссии. Дело в том, что, если вы будете допускать те же ошибки, что и прежде, за вашу организацию могут взяться всерьез.
Вызов на зарплатную комиссию: что делать
Как объяснить членам комиссии то, почему доходы штата в организации ниже среднего уровня по отрасли? Именно этот вопрос, скорее всего, зададут ревизоры на встрече. Низкие оплаты, как уже отмечалось, могут быть следствием временных трудностей. Пояснить объективные причины этого – задача представителей бизнеса. Спасительными аргументами могут стать:
- непредвиденные расходы, связанные с переоборудованием производства;
- небольшой доход компании по причине сокращения рынка сбыта, нестабильной экономической ситуации в том секторе экономики, где работает компания
- новая фирма
- значительная часть сотрудников трудится неполный рабочий день
- система мотивации работников зависит не от проработанного времени, а от результата выполненных обязанностей.
Систематизация бухгалтерии
Зарплатные комиссии — это проводимые с вызовом налогоплательщика в налоговые органы комиссии, целью которых является выявление причин установления налогоплательщиком заработной платы ниже рыночного уровня.
Пример. С владельца крупной логистической компании налоговая комиссия потребовала объяснений, почему компания уплатила меньшую сумму налога с заработной платы — в штатном расписании оклады не совпадали с теми предложениями, что организация размещала в Интернете на сайтах по поиску работы. Директор не смог привести на комиссии убедительные доводы, и налоговики пошли по процедуре: назначили налоговую проверку, доначислили налог… И только в арбитражном суде их решениям был дан задний ход — доводы налоговиков были отклонены, потому что они не смогли собрать должных доказательств и свидетельств того, какая именно и кому выплачивалась заработная плата. Для руководителя компании все обошлось в этот раз благополучно.
Вызов на зарплатную комиссию: что делать
Основной целью проведения таких мероприятий является борьба с «серыми» зарплатами на уровне малого бизнеса. Ну и второстепенная задача чиновников заключается в повышении среднеотраслевого показателя доходов и, как следствие, собираемости налогов по региону в целом.
В первую очередь, хочется заметить, что никакого правового статуса «зарплатные» комиссии не имеют, их проведение не предусмотрено ни одним законодательным актом. Тем не менее, все чаще инспекции принимают решения о проведении разъяснительных бесед с руководителями компаний, основанием таким действиям служит внутреннее распоряжение УФНС. Приглашение на встречу с фискалами игнорировать не стоит, несмотря на его «сомнительный» статус. Инспектор вправе требовать у плательщиков любых пояснений, в соответствии со статьей 31 Налогового кодекса. Судебная практика, в свою очередь, подтверждает правомерность действий чиновников ФНС.
