Положительная характеристика ученика 8 класса
Ученик всегда старается оказать посильную помощь товарищам по классу. Адекватно относится к окружающим, правдив по отношению к родителям, учителям и товарищам. Мальчик всегда проявляет уважение и сочувствие к людям, стремится понять мотивы их поступков. Никогда не выставляет напоказ свои достоинства, тщательно взвешивает свои слова и поступки.
Самооценка личности адекватная. Мальчик не склонен преувеличивать свои способности и недостатки. На успехи и неудачи реагирует спокойно, эмоционально уравновешен. Ученик уверен в своих силах. Но в то же время требователен к себе. Критично относится к своим поступкам. Всегда прислушивается к справедливым замечаниям и старается их учитывать.
Как написать положительную характеристику на родителя
Все эти выводы можно сделать, наблюдая за детьми, их внешним видом, воспитанностью, чистоплотностью, интересам. И судя из отношений «ребенок-родитель», можно определить, какие взаимоотношения между членами семьи и какой они имеют воспитательный потенциал.
В конце характеристики необходимо указать личностные качества родителя, его нравственность, не притягивался ли он в суд, как эти качества влияют на воспитание ребенка, либо же указать какие из них помогают развитию и воспитанию, а какие этому препятствуют. При необходимости можно указать, какую должность занимает родитель, какой график работы имеет, чтобы увидеть, как его работа влияет на исполнение родительских обязанностей.
Вход на сайт
Романов Николай Александрович, 1970 г. рождения, имеет высшее образование по специальности «оборудование связи летательных аппаратов», что подтверждается государственным дипломом, выданным МГТУ им. Баумана. После окончания университета отслужил год в армии в звании лейтенанта войск связи.
Вдовец (с 2021 г.), воспитывает двенадцатилетнего сына. До поступление на работу в ООО «________» сменил три места работы — НИИ Точных приборов (1990—1996 гг.), ОАО «Ростелеком» (1996—2021 гг.), Центральное конструкторское бюро тяжелого машиностроения (2021—2021 гг.). За время работы в указанных организациях овладел дополнительными специальностями — «младший научный сотрудник», «специалист по расчету радиорелейных трасс», «эксперт по расчету электромагнитной совместимости». Характеристики с предыдущих мест работы положительные. С последнего места работы уволился по собственному желанию в связи с переездом на новое место жительства.
На работу в ООО «____________» поступил в 1 октября 2021 г. после пятимесячного перерыва в трудовом стаже. Прошел переподготовку по профилю консультанта по продажам техники связи корпоративным клиентам. Успешно сдал квалификационный экзамен «BP2021: Simens BMI». В 2021 году прошел переподготовку на аудитора системы менеджмента качества. Сертифицирован компанией «Det Norske Veritas» как аудитор ISO 9000.
Экстраверт, в коллективе коммуникабелен, открыт для общения, вежлив, принципиален. Отличный организатор – капитан сборной района по спортивному ориентированию. Профессиональная подготовка соответствует предъявляемым требованиям. По результатам аттестации назначен на должность руководителя отдела качества. Быстро обучаем. В общении хотя и открыт, но всегда яростно отстаивает своё мнение, даже если оно оказывается ошибочным, признаёт это с большим трудом. Мотивирован на решение сложных задач и признание заслуг. Способен принимать самостоятельные решения и нести за них ответственность. Вредных привычек не имеет.
Любит сына, проводит с ним отпуск и всё свободное время. Представляется перспективным специалистом, внесен в кадровый резерв с возможным дальнейшим назначением на должность заместителя директора по развитию.
Характеристика выдана для предоставления в Басманный суд города Москвы.
Отрицательный отзыв. Некоторые из решений и рекомендаций сотрудника недостаточно подкреплены анализом и фактами. Руководитель неоднократно возвращал на доработку его предложения, так как они не были обоснованы, хотя у сотрудника и была возможность собрать необходимую информацию. В будущем сотруднику рекомендовано лучше познакомиться с работой компании и, прежде чем высказывать свою точку зрения, проработать все варианты и представить документы и предложения в приемлемом для руководства и коллег формате.
Положительная характеристика на семью
Отчетность и возмещение · Расчет и о Антивирус Высший разум (507358) 3 года назад Как написать характеристику семьи Следующим шагом является психологическая совместимость и психологический климат в семье. В данных условиях раскрываются: темперамент, тип восприятия и направленность каждого члена семьи, ее положительные и отрицательные черты.
- Многодетная семья с выраженным патриархальным уклоном. Отец является добытчиком и примером для младшего поколения.
- Скрытая структура определяет предпочтение семьи проводить свободное время в узком кругу.
- Финансовую и планирующую функции выполняет отец, а хозяйственную и воспитательную — мать. Отношение к обоим родителям одинаково доброжелательное и уважительное.
- Воспитательная функция выполняется добросовестно, дети видят в лице родителей неоспоримый авторитет и пример правильного поведения.
- Функция защищенности выражается в искренней родительской любви и заботе. Дети не боятся рассказывать о своих проблемах.
- Мать — домохозяйка. Практически все время находится в непосредственном контакте с детьми. Отец работает, но достаточно времени проводит дома.
- Семья не имеет материальных затруднений, дети и родители обеспечены всем необходимым.
- В семье есть устойчивые традиции, с родственниками поддерживают контакты, но не видятся.
Положительная характеристика на следователя
Проанализируем процесс выбора и присвоения детьми положительной характеристики. Следует сказать, что все наши испытуемые (50 детей) переживали потребность в отождествлении себя с образом «хорошего мальчика» или «хорошей девочки». Содержание этого образа, собственно, и было моделью социально желаемого поведения и наиболее ценных для ребенка психических и физических качеств. При работе над характеристикой наблюдалось максимальное эмоциональное включение ребенка в апробацию собственной характеристики. Он старался привести как можно больше доказательств, подтверждающих, что именно о нем написана такая хорошая характеристика.
Он сообщал экспериментатору почти ежедневно, что выучил новое стихотворение, придумал рассказ, сказку. Когда этот арсенал достоинств был исчерпан, Павлик взял экспериментатора за руку и сказал: «Идемте со мной, я покажу вам, как я играю на пианино». Очень стараясь, ребенок пытался что-то сыграть, но потом сказал, что сегодня у него не так получилось, как вчера. Показательной была реакция Павлика на зачитанные ему характеристики. Послушав обе, мальчик сразу же (причем с обидой на лице) заявил: «Это Саша не умеет дружить с детьми! Он старается ударить ногой в живот, но промахивается». Напряжение ребенка заметно возросло, когда от положительной характеристики экспериментатор перешел к отрицательной.
Положительная характеристика на человека образец
В жизни часто появляется необходимость за короткое время узнать о человеке побольше информации. Прием на работу, расследование уголовного дела у следователя, рассмотрение материалов в суде, когда имеется заявление в полиции. Многую часть времени индивидуум проводит в стенах своего места жительства, где рядом имеется обширная публика соседей, близких родных. Характеристика от соседей может служить в суде весомым аргументом отличительных качеств процессуальной стороны. Получить положительные рекомендации от соседей или наоборот суровую правду негативного поведения подозреваемого следователь и суд может путем истребования нескольких характеристик с территории жительства.
На станице мы предоставляем возможность бесплатно скачать пример (образец), бланк рекомендательной бумаги с места жительства, отредактировав которые можно самостоятельно создать нужный документ. Для удобного использования мы предлагаем воспользоваться прямой ссылкой, без дополнительных трудностей. Приятного использования!
Как написать положительную характеристику
Как написать характеристику хорошую на работника или студента, если вы его не знаете. Обратитесь за помощью к его коллегам по работе или одногруппникам и однокурсникам, тем, кто знаком с ним. Они опишут вам его положительные качества, достижения.
В характеристике следует отразить и личные качества человека, на которого составляется документ. Нужно упомянуть об ответственности, добросовестности, вежливости и исполнительности данного работника или студента. Укажите на его хорошие отношения с коллегами по работе или однокурсниками в учебном заведении, об уважении со стороны окружающих, которое он заслужил.
Положительная характеристика работника
Источник:
Как написать характеристику с места работы?
Характеристика сотрудника примеры. Скачать образец характеристики. Порядок составления характеристики. Виды характеристики. Написание характеристики.
http://ip911.ru/sotrudniki/xarakteristika-s-mesta-raboty-primery.html
С коллегами пребывал в конфликтных отношениях, нередко был причиной простоя грузившегося транспорта так, как уходил во время смены. На этой почве возникали конфликты с коллегами и непосредственным руководством.
Служебная характеристика на следователя образец
Представить характеристику с места работы может быть необходимо и тогда, когда лицо находится под следствием за противоправное деяние в рамках уголовного законодательства. Несмотря на презумпцию невиновности, сотрудники, ведущие уголовное дело, так или иначе, обязаны всесторонне изучить личность подозреваемого, для установления мотивов преступления и степени виновности лица. Работа – это то место, где люди проводят значительную часть времени, максимально раскрываясь перед окружающими со всех сторон. Поэтому характеристика с места работы в полицию может быть достаточно серьезным документом, способным повлиять и на сам ход уголовного дела, и на вердикт суда в дальнейшем. Поэтому, для того чтобы документ мог быть использован по назначению, важно, чтобы характеристика была изначально правильно оформлена.
Довольно часто в обычной жизни у граждан появляется необходимость предоставления характеристики в те или иные инстанции. Например, при трудоустройстве на новое место работы будущему начальнику может потребоваться характеристика на работника с его прежнего места трудовой деятельности. Характеристику с места работы могут затребовать в банке при оформлении кредита. Подобный документ может потребоваться в судебные органы, органы опеки и попечительства и в органы охраны правопорядка – полицию, ГИБДД. Характеристика с места работы в полицию хотя и не имеет установленной формы, однако имеет ряд требований и отличий, без которых такая справка не может рассматриваться как официальный документ. О том, что такое характеристика с места работы в полицию, как составить и написать документ, пойдет речь в данной статье.
Характеристика на родителя: образец
- анкетные данные о родителе (ФИО, дата рождения, род и сфера занятости);
- состояние здоровья (наличие или отсутствие заболеваний, которые оказывают влияние на работоспособность человека или влияют на психологическое самочувствие членов семьи);
- выполнение материальной функции (наличие постоянного заработка, материальное состояние семьи в целом);
- психологические характеристики и методы воспитания ребенка.
Психологическая характеристика на родителя должна показывать, насколько ребенку эмоционально комфортно находиться в семье, какой пример поведения подает ребенку отец или мать, как происходит трансляция общечеловеческих ценностей в семье.
Бесплатная юридическая помощь
Вы можете использовать анкеты, методику «Рисунок семьи», наблюдения и информацию, полученную из бесед с учащимся и родителями и т.д. Характеристика семьи учащегося (ФИО, дата рождения, класс, школа) Состав и структура семьи: Отец – ФИО, год рождения, образование, место работы, должность, рабочий телефон, контактный телефон.
Мать – ФИО, год рождения, образование, место работы, должность, рабочий телефон, контактный телефон. Другие члены семьи: ФИО, год рождения, степень родства, сфера деятельности.
Скачать образец: Характеристика на женщину, многодетную мать (11,0 KiB, 6 947 hits) Пример характеристики на женщину, многодетную мать Характеристика многодетной матери, Славянцевой Марины Анатольевны, 23 марта 1975 года рождения, образование высшее, воспитывающей 6 детей, проживающей по адресу: Томская область, Егорьевский район, с. Новоегорьевка, ул. Рабочая, д. 1 (с 1997 года) Славянцева Марина Анатольевна является многодетной матерью и воспитывает 6 детей, в том числе 2 усыновленных: Славянцева Виктория Юрьевна, 11.02.2021 г.р., Славянцев Афанасий Юрьевич, 15.07.2021 г.р., Славянцев Богдан Юрьевич, 11.09.2021 г.р., Славянцев Дмитрий Юрьевич, 16.08.2021 г.р., Славянцева Кира Юрьевна, 15.02.2021 г.р. (решение об усыновлении от 2021 г.), Славянцев Игорь Юрьевич, 17.11.2021 г.р. (решение об усыновлении от 2021 г.).
Положительная Характеристика На Родителя Ученика Образец
Тот председателя ТСЖ «Лютик» Калиной А. А. Характеристика с места жительства Чекалевой М. М. Чекалева Марина Максимовна 1. УФМС г. Т- ска 0. Программа Print Knij. Т- ск, ул. Сибирска 1. Чекалева, за годы проживания по данному адресу, проявила себя с исключительно положительной стороны.
БЕСПЛАТНЫЕэксперты- консультанты! Нет законодательных норм, которые бы предъявляли к ней определенные требования, либо указывали, для чего она нужна. На практике она может понадобиться: Органам дознания или следствия при расследовании преступлений. Она может прояснить для следователя, был ли мотив у данного лица совершать преступление, а также покажет, в правильном ли направлении ведется работа; Суду при рассмотрении уголовного дела. В уголовном процессе решающей может стать любая деталь. Ст. 6. 1 УК гласит о том, что наказание может быть смягчено при наличии соответствующих оснований, к которым можно отнести, например, положительный в целом образ жизни обвиняемого; Органу опеки при рассмотрении вопроса об усыновлении.
Характеристика на работника не положительная
Если человек наделен чувством ответственности, коммуникабельностью, трудолюбием, доброжелательностью, на этих его качествах следует сделать акцент.Поощрения, достижения, а также взыскания и нарушения трудовой дисциплины также не стоит скрывать.Стоит отметить, что положительная характеристика, соответствующая действительности, не поможет правонарушителю избежать судебного приговора, однако может несколько смягчить его.Характеристика в суд составляется в двух экземплярах, подписывается руководителем предприятия и скрепляется печатью.Принимая на работу незнакомого человека, работодатель желает знать о его сильных и слабых сторонах, особенно если все это предоставляется тем, с кем ваш будущий сотрудник уже имел трудовые отношения.
Кроме их, в зависимости от должностных обязанностей сотрудника и места предъявления документа, должны быть освещены специфичные моменты, характерные сугубо для данной ситуации. Часто требуется составление характеристики на сотрудника при его увольнении для устройства на новое место работы или закрытии предприятия.Смотрите пошаговую инструкцию как самостоятельно закрыть ООО.В случае, если увольняющийся работник не оставил о себе положительного впечатления, у руководителя имеется законное право составить на него негативную характеристику с места работы.
Это видео недоступно
Обзор травматических пистолетов, МР79, МР 80, Гроза, GP t11, t12, t15, Р226Т и 3 сравнительных теста
1. Тест на надежность травматического оружия,
2. Тест на пробивную способность на листе металла толщиной 1 мм
3. Тест на одетом манекене
В обзоре травматических пистолетов и револьверов представлены следующие модели МР79, МР 80, Гроза, GP t11, t12, t15, Р226Т. Ссылка с ценами и характеристиками на представленное оружие http://clc.am/PhUyGA
Несколько видов патронов, в том числе и дореформенные патроны для пистолета GP t12.
Смотрите весь плейлист посвященный травматическому оружию https://www.youtube.com/playlist?list.
Пистолет Grand Power T-11 производится компанией «Завод им.Дягтерёва». T11 разрабатывался на основе знаменитого T12, главной задачей конструкторов было сделать новую версию более компактной, именно поэтому оружие получило меньшие размеры и габариты, в результате чего его стало удобно переносить в кобуре.
Травматический пистолет ИЖ-79-9Т (или как его ласково называют, «Макарыч») принадлежит к линии газовых пистолетов, разработанных на основе пистолета Макарова под 9-мм травматический патрон РА (с резиновой пулей). Магазин обладает такой же ёмкостью, как и у ПМ – 8 патронов.
Пистолет принадлежит к первому поколению травматического оружия, разработанного ФГУП «Ижевский механический завод» и ЦСЗ «Кольчуга». Производство его началось ещё в 2021 году, однако сейчас уже полностью остановлено. Прототипом ИЖ-79-9Т является травматический пистолет ИЖ-79-8.
Наиболее обсуждаемыми считаются пистолеты компании ИжМех. Самой последней моделью, выполненного ею на базе ПМ, является МР 80 13Т, обладающий удобной рукояткой. Специалисты считают этот пистолет отличным тюнингом всех предыдущих моделей , он вобрал в себя многие их положительные качества.
следует подчеркнуть, что данное оружие не является модернизированной версией ИЖ-79-9ТМ, как считают многие любители травматики. Оба пистолета на конвейер поступили одновременно, их отличие заключается в патронах разного калибра. Рассматриваемое орудие получило патроны 45 Rubber, став тем самым отличной альтернативой для 9-миллиметрового «Макарыча».
Grand Power T12 является модернизированной версией Т10, которая была спроектирована известным оружейными инженером — Ярославом Курациной. Новая версия травматического пистолета получила новый патрон, который исключал проблему с подачей заряда в патронник. В целом, новые боеприпасы позволили улучшить общую эффективность стрельбы. Травматический пистолет Grand Power T12 производится и реализуется на территории России. Его главной конструкционной особенностью является отсутствие перегородок и штифтов в канале ствола, что является отличительной чертой любого травматического орудия. В России оружие Т12 получило сертификат огнестрельного с ограниченным поражением. Конструкция пистолета позволяет использовать для стрельбы любые травматические патроны 10х28Т
Grand Power T15 представляет собой огнестрельное оружие ограниченного поражения.
Стрельба из пистолета Гранд Пауэр ведется патронами калибра 45х30. Двухрядный отъемный магазин вмещает в себя 10 патронов.
При габаритных размерах 207х138х36 мм масса пистолета T15 не превышает 850 гр.
Работа автоматики основана на принципе отдачи свободного затвора. Стрельба ведется в двух режимах — SA/DA. SA — усилие на спуске 25Н. DA — усилие на спуске 40Н.
Пистолет Grand Power отлично сбалансирован. Благодаря эргономичной форме рукояти и двухсторонним элементам управления стрельбу из пистолета Т-15 можно вести как с левой, так и с правой руки.
Револьверы «Гроза Р» рассматриваются как наилучший вариант оружия, которое подходит для защиты от нападения и занятия спортом. Каждый из образцов характеризуется высокой прочностью, надежностью и точностью в стрельбе. Также многих владельцев данного пистолета радует его относительно небольшой вес. Модели «Гроза» отличаются друг от друга такими характеристиками, как вес, форма рукоятки, цвет корпуса и длина ствола. Также при их изготовлении используется разный материал рамки. Каждая модель данного револьвера имеет ударно-спусковой механизм. Он отличается двойным действием, в чем и заключается его немаловажная особенность.
#guns #оружие #травмат
Как написать характеристику положительную
8. Как написать характеристику на мужа подсудимого, если он ещё в сизо суда не было на чьё имя писать. Примерный план хотела бы.положительную характеристику. И хотела узнать если я с ним в разводе и у нас общий ребёнок но после развода мы сошлись опять а в загс ещё не успели, лучше написать будучи женой? Или если загса не будет как бывшая жена написать? Еще вопросик если на него начислят штраф то если мы будем в официальном браке возможно ли такое что мне придётся за него платить?
11. Работая в страховой компании, присваила денежные средства клиентов. Компания написала на меня заявление, в данный момент идёт проверка. Какое наказание меня ждёт при учете положительных характеристик и наличии трёх малолетних детей.
Содержание характеристики с места работы в суд по уголовному делу и ее образец
В том случае, если сотрудник занимает подчиненное положение и является рядовым работником, следует указать степень его исполнительности и ответственности к порученному делу. Если же подсудимый занимал руководящую должность необходимо сделать акцент на его организаторских качествах, дать оценку его личной заинтересованности в комфортных условиях труда своих подчиненных и обеспечении их производительности. Не лишним будет указать его способность адаптироваться к нестандартным условиям труда и умение преодолевать трудности, связанные с поисками выхода из неблагоприятных ситуаций.
Качество исполнения сотрудником его профессиональных обязанностей, а также его трудовая и гражданская дисциплина ложатся в основу основного текста и заключения характеристики. Помимо стажа работы в документе подробно описываются обстоятельства карьерного роста сотрудника (если таковой имеется), его взаимоотношения с остальными членами организации, степень участия в жизни коллектива и характер его отношения к лицу, на которое дается характеристика. Кроме того, стоит сделать более четкий акцент на трудовых и общественных достижениях подсудимого и объективно оценить его профессиональные навыки. В том числе учитывается профессиональное обучение и курсы повышения квалификации.
