Новое в трудовом законодательстве 20212021 удержания по исполнительным листам

Удержание по исполнительным листам одной очередности

При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более 50 процентов заработной платы и иных доходов (п. 2 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2021 № 229-ФЗ (далее — Закон № 229-ФЗ)). Удержания производят до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником в любом случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы (абз. 2 ст. 138 ТК РФ).

В первую очередь удовлетворяют требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда.

Банк экспертных заключений

В соответствии с ч. 1 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2021 № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», п. 4 Перечня видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841, удержание алиментов с заработной платы производится с суммы, оставшейся после удержания налогов.

Статьей 109 Семейного кодекса РФ установлено, что администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты, должна ежемесячно удерживать алименты из заработной платы и (или) иного дохода лица, обязанного уплачивать алименты.

Удержание по исполнительному листу в 2021 году

На сегодняшний день законодательной базой для регламентирования рабочих отношений, возникающих после оформления на работу нового сотрудника или заключения соглашения между нанимателем и работником (трудового и коллективного договора) выступает Трудовой Кодекс (ТК РФ).

В данном случае рассматривается удержание с работника, которое осуществляется по инициативе одной из сторон – участников рабочего процесса. Особенностью таких издержек выступает их правомерность. Однако подобные выплаты осуществляются исключительно по желанию нанимателя или рабочего.

Удержания по исполнительному листу ->

Удержания производятся на основании судебного приказа или исполнительного листа. Если написано 70%, то нельзя сверху удерживать еще и почтовые расходы. Я так понимаю у вас алименты по суду?
Если да, то попробуйте связаться с получателем денег, возможно у нее есть сбер.книжка или пластиковая карта, тогда деньги можно перечислять из банка на счет и не будет почтовых расходов.

Я удерживаю алименты, в размере 25%. В них включаю и расходы по пересылке. Для удобства в Экселе сделал таблицу, где ставлю сумму, которая составляет мои 25% и она просчитывает сколько надо вписать в бланк почтового перевода. Получается очень быстро и удобно.

Тема: Удержания по 2 исполнительным листам

1. В случае, когда взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения в полном объеме требований, содержащихся в исполнительных документах, указанная сумма распределяется между взыскателями, предъявившими на день распределения соответствующей денежной суммы исполнительные документы, в следующей очередности:
1) в первую очередь удовлетворяются требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда;
(в ред. Федерального закона от 17.12.2021 N 325-ФЗ)
2) во вторую очередь удовлетворяются требования по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих (работавших) по трудовому договору, а также по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности;
3) в третью очередь удовлетворяются требования по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды;
4) в четвертую очередь удовлетворяются все остальные требования.
2. При распределении каждой взысканной с должника денежной суммы требования каждой последующей очереди удовлетворяются после удовлетворения требований предыдущей очереди в полном объеме.

Доброе утро!)
В организации следующая ситуация: пришло 2 исполнительных листа на одного сотрудника
1) по 50% до погашения суммы долга в размере 85 т.р.на несовершеннолетнего (в т.ч. 1/4 части текущие алименты);
2) по 50% до погашения исполнительного сбора в сумме 5950 руб. (7% от суммы задолженности)
Каким образом произвести удержания из з/пл? могу ли удержать 70% от причитающейся работнику з/пл?
Спасибо)

Удержание по исполнительному листу из заработной платы

Для того чтобы зарегистрировать полученный документ, работники компании могут воспользоваться формой специального журнала для регистрации ИЛ, предусмотренной приказом Министерства Финансов 36 или воспользоваться прочими формами учета подобной документации.

Важно! ИЛ может быть направлен в организацию лично сотрудником или судебным приставом. При этом порядок действий после получения документа будет значительно отличаться, так как личное предоставление документа является просьбой работника для удержания постоянных сумм с ежемесячного дохода, получаемого на данном предприятии.

Удержания по исполнительным листам

«исп. лист направлен не по месту работу, а в организацию, с которой должник переодически заключает договора г-п характера» — веселая там булгахтерия))))))))))))) Нельзя ли наименование узнать.
Они, по случаю, не со всех своих контрагентов удерживают суммы различных задолженностей. Можно все ИЛ туда слать?

я бы по таким исп. листам удерживать ничего не стал, а вот бухгалтерия удерживала и ранее, и сейчас собирается, т.к. те самые иные переодичские платежи, указанные в ФЗ «Об исп. произвостве», она расценивает и как оплату услуг по договорам подряда.

Удержание из зарплаты по исполнительному листу

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, — 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Удержание по исполнительным листам одной очередности

Если денежных средств для удовлетворения нескольких требований одной очереди недостаточно, то необходимо произвести удержание в пользу всех взыскателей этой очереди пропорционально заявленным требованиям по исполнительному документу (ч. 3 ст. 111 Закона № 229-ФЗ). Неудержанный остаток долга присоединяется к сумме, которую бухгалтер должен будет удержать в следующем месяце.

Однако данные ограничения не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Законы РФ 2021-2021

1. Компенсационные выплаты по лечебно-профилактическому питанию.
2. Выплаты в связи с появлением ребенка.
3. Командировочные компенсации.
4. Выплаты, связанные со смертью родных.
5. Компенсации, связанные с переводом на другое место работы.
6. Выплаты за собственные инструменты, которые были изношены в связи с выполнением работы.

Как правило, лист выдается на руки истцу в единственном экземпляре, однако при наличии более одного места взыскания алиментов подготавливается несколько исполнительных документов, которые имеют одинаковую юридическую силу.

Процедура удержания из заработной платы работника по исполнительному листу

Как уже говорилось, компания, в которой работает должник, должна взыскивать из его заработной платы требуемую сумму на основании исполнительной документации в соответствии с нормами, указанными в статье 98 Федерального закона 229.

• номер производства и дату, когда был вынесен приказ;
• полное наименование судебного органа и ФИО должностного лица, которым был вынесен приказ;
• наименование или ФИО, а также месторасположение взыскателя;
• наименование или ФИО, а также месторасположение должника;
• перечень нормативных актов, на основании которых удовлетворялось заявленное требование;
• сумма, которая должна быть взыскана, или же перечень имущества, которое должно изыматься с уточнением его стоимости;
• сумма неустойки, если ее взыскание предусматривается в соответствии с нормами федерального законодательства или составленного договора, а также сумма пеней, если они предусмотрена;
• сумма государственной пошлины, которая должна быть взыскана с должника в пользу взыскателя или же в государственный бюджет;
• реквизиты банковского счета, на который нужно будет перечислить средства, взыскиваемые с должника, если обращение осуществляется на государственный бюджет.

Удержание по исполнительному листу с отпускных

Данный факт может выявиться как в течение действия трудового соглашения, так и после увольнения работника. Дальнейшие действия работодателя в обоих случаях отличаются: в случае с увольнением удержания производятся при итоговых расчетах с гражданином, а при действующем соглашении подобное должно осуществляться только с согласия подчиненного.

Если у работника один или два ребенка, то объем вычета составит 1.400 руб, три и более – 3.000 руб. на каждого последующего. Это означает, что налогооблагаемая база будет снижена на указанную сумму, после чего остаток средств будет подвержен обложению подоходным налогом. Далее из суммы отпускных за вычетом НДФЛ (с условием снижения налогооблагаемой базы) будет производиться удержание алиментов. Это обеспечивает увеличение их объема.

Удержания по исполнительным листам

Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по договорам авторского заказа, договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства.

Каждое производственное предприятие для материального обеспечения своих работников пенсиями по старости, пособиями по болезни, при потере трудоспособности ежемесячно сверх оплаты труда производит отчисления на их социальные нужды тарифные взносы.

Удержание алиментов из заработной платы по исполнительному листу 2021 год

1. паспортные данные и банковские реквизиты получателя алиментов;
2. данные ребенка, для которого будут выплачиваться алименты;
3. Порядок начисления и размер алиментов (доля от заработка или твердая сумма, в соответствии с соглашением);
4. сроки перечисления (одноразово или регулярно, ежемесячно или ежеквартально).

• заработная плата по основному или по совместительству;
• денежное содержание государственных или муниципальных служащих,
• гонорары работников культуры и искусства, а также СМИ,
• надбавки за профессиональное мастерство, классный чин, выслугу лет и т.п.,
• выплаты за особые условия труда, премиальные выплаты и вознаграждения,
• средний заработок, сохраняющийся во время больничного листа или отпуска, дополнительный заработок за сверхурочную работу,
• дополнительные выплаты к зарплате, установленные в конкретном регионе РФ или конкретным работодателем.

Сколько процентов от зарплаты могут удерживать судебные приставы

Пример 1. Например, с Николаева И.В. была взыскана задолженность по налогам 32 500 за период, пока он работал как предприниматель. Исполнительный лист на удержание этой суммы был направлен приставам. Еще до возбуждения производства поступил второй исполнительный лист о взыскании компенсации морального вреда на сумму 50 тыс. руб. По обоим производствам документы были направлены по месту работы Николаева, так как имущества у него практически не оказалось.

как только размер долга превысил 10 тыс. руб., было вынесено постановление о запрете на выезд за границу, об ограничении права управления транспортом; как только период просрочки превысил 2 месяца, пристав возбудил административное дело по ст. 5.35.1 КоАП РФ; для погашения долга пристав наложил арест на имущество и счета Петрова.

Удержание из заработной платы по исполнительному листу в 2021 году

Отдельно следует сказать о выплатах, связанных с первой регистрацией брака. В отдельных сферах и отраслях такая выплата предусмотрена законом, а значит, под взыскание она не попадает. В частных фирмах и компаниях такой статьи в локальных актах или трудовых договорах может и не значится, тогда удержание с таких выплат производится, за исключением тех случаев, когда компания присоединится к отраслевому соглашению, что предусмотрено 48 статьей трудового закона.

При расчете суммы выплаты по исполнительному листу не учитываются командировочные выплаты, а также компенсации, начисляемые сотруднику в связи с переводом в другой филиал, в другой город, а также связанные с возвратом транспортных расходов, аренды жилья.